São incontáveis os títulos de livros, vídeos, guias, manuais, aulas…sobre liderança. E agora, passado o choque inicial do mercado com a pandemia do Coronavírus, não faltam lives sobre “o novo perfil da liderança” ou “liderança pós-covid”. Podemos perceber que a caracterização de um líder gera discussões infindáveis: a fluidez do mundo, as mudanças de gerações, do próprio mercado de trabalho acabam “selecionando” determinadas características para cada momento.
Houve época em que “era melhor ser temido que amado”, as decisões eram tomadas e impostas pela liderança, obedecer a hierarquia era essencial e o maior objetivo das maioria das pessoas com o trabalho: gerar lucro para a companhia e ser remunerado por isso.
“O líder atual é aquele que tem coragem, característica que envolve: encarar a vulnerabilidade, viver de acordo com valores, desafiar a confiança e aprender a crescer.”
É possível dizer que esse modelo falhou? Não necessariamente. Grandes corporações foram criadas e estabelecidas com esse pensamento, algumas ainda funcionam dentro dessa mentalidade. Entretanto, como dito anteriormente, a sociedade se comporta de forma fluída e essa fluidez se estende às corporações que devem se adaptar às demandas do mercado.
O líder atual, como bem dito pela pesquisadora e escritora Brené Brown é aquele que tem coragem, característica que, segundo ela, envolve: encarar a vulnerabilidade, viver de acordo com valores, desafiar a confiança e aprender a crescer. Temos uma liderança que é sensível para perceber seu time e se aproxima dele, que sabe que pode errar e que isso não o faz um pior profissional.
Destaco, portanto, que a capacidade de liderar envolve diretamente autoconhecimento e inteligência emocional, nada é possível sem essa dupla. Capacitação técnica é indispensável? Sim. No entanto, uma pessoa não conseguirá permanecer como líder – não será vista como líder – se não souber lidar com sua equipe.
Afinal, um bom líder não é feito pelo cargo pela ocupa, mas pela equipe que o toma como exemplo e guia.
Para aprofundar no assunto:
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Playlist TED – How to be a great leader (inglês com ativação de legendas em português)
